Como pensamos
Comunicação não se aprende só ouvindo alguém explicar
A Comunicação em Oficina parte de uma ideia simples: quem pratica a conversa difícil antes, na sala, chega mais preparado à conversa de verdade. Por isso cada encontro dá mais tempo ao exercício do que à explicação.
O treino usa material que a própria empresa fornece (recados, atas, pedidos); havendo informação interna, assinamos termo de sigilo, e cada grupo leva um roteiro de 1 a 2 páginas.
Como trabalhamos
Grupos pequenos, com casos reais
Cada oficina reúne de 10 a 20 pessoas da mesma empresa, para que todos falem e recebam retorno dentro do tempo combinado.
- Levantamento de 1 a 2 semanas antes de propor qualquer oficina
- Combinados enxutos: canal por tema, recado padrão, pauta e ata
- Um setor faz o piloto; revisão de 30 a 90 dias depois
Em números
O formato da oficina, em três números
Os números abaixo descrevem como o trabalho é organizado: etapas, tamanho do grupo e setores atendidos.
7
Etapas de cada projeto
20
Pessoas por grupo, no máximo
5
Setores que atendemos
Conheça a equipe
Quem conduz as oficinas
Nicolas Mendes
Coordenador de oficinas
Bárbara Lacerda
Facilitadora de equipes
Juliana Rocha
Analista de comunicação interna
Vamos conversar
Quer entender por onde
começar na sua equipe?
Descreva a dificuldade do time; em até 1 dia útil dizemos se a oficina serve para a sua situação.
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